Végleg elment? bosnian

Az Egyesült Királyság gazdaságának problémája van az 50 év felettiekkel: a COVID-járványt követően tömegesen hagyják el a munkaerőt, ami fejfájást okoz a vállalkozásoknak és a kormánynak. Körülbelül 300,000 50-rel több 65 és XNUMX év közötti munkavállaló „gazdaságilag inaktív”, mint a világjárvány előtt, ezért egy bulvárlap a problémát a „ezüst exodus".

A gazdaságilag inaktívak azt jelentik, hogy ezek az idősebb munkavállalók nem dolgoznak, és nem is keresnek munkát. Természetesen egyszerűen előfordulhat, hogy a munkavállalók többet spóroltak a járvány idején, és most megengedhetik maguknak, hogy a tervezettnél korábban kényelmesen nyugdíjba vonuljanak.

Ám ha az idősebb munkavállalókat egészségügyi kockázatok vagy lehetőségek hiánya miatt elhalasztották, az azt jelentené, hogy a gazdaságot megfosztják a potenciálisan termelő munkavállalóktól – ami többféleképpen kerülhet az államnak. Nos, miújság?

A kivándorlás értelmesítése

A mi legújabb kutatások, amelyet nemrégiben tettek elérhetővé online politikai tájékoztatóként, az eddigi legmélyebbre vetettük magunkat az 50 év felettiek növekvő gazdasági inaktivitásában, és az Egyesült Királyság Munkaerő-felmérés (LFS) legfrissebb adatai alapján, hogy ez mit jelent a gazdaság számára.

Meglepő módon az ezüst kivándorlás nem a társadalom leggazdagabb rétegeire összpontosul – pedig azt várnánk, hogy ők lennének a legtehetősebbek nyugdíjba. Ehelyett elsősorban a közepes és az alsó-közepes jövedelmű jelenségről van szó. Amint az alábbi diagramokon látható, a világjárvány után a legnagyobb inaktivitásnövekedés az alsó és közepes jövedelmű munkavállalóktól származik (legutóbbi munkahelyükön körülbelül évi 18,000 25,000–50 65 GBP-t keresnek). Az egyes diagramokon a vonal azt mutatja, hogy az XNUMX-XNUMX év közötti foglalkoztatottak hány százaléka vált gazdaságilag inaktívvá egy évvel később.

Az inaktívvá váló munkavállalók (%) jövedelmi kvartilis szerint  

Más bizonyítékok is alátámasztják azt a nézetet, hogy az inaktivitás növekedése a jövedelemeloszlás alsó-középső részén összpontosul. Nagyobb mértékben nőtt például az inaktivitás azon emberek körében, akik bérelnek, nem pedig saját lakást birtokolnak, valamint az alacsonyabb fizetésű iparágakban és foglalkozásokban dolgozók körében. Kisebb mértékben nőtt az inaktivitás a magasan képzett munkavállalók körében is.

Milyen munkákat hagynak el az idősebb munkavállalók, és miért?

Az 50 év felettiek körében a legnagyobb arányban emelkedett inaktivitás a nagy- és kiskereskedelem (40%-os növekedés), a szállítás és raktározás (+30%), valamint a feldolgozóipar (+25%). Eközben a legnagyobb százalékos növekedést a feldolgozó üzem- és gépkezelő (+50%), valamint az értékesítési és ügyfélszolgálati szakmák (+40%) mutatják. Ezzel összefüggésben az 50 év felettiek esetében az egész gazdaságra vetítve 12 százalékos hasonló arányú növekedés.

Számos tényező magyarázhatja ezeket a különbségeket. A kérdéses ágazatok a világjárvány előtt hosszú távon hanyatlóban voltak, és a COVID megérkezésekor is súlyosan érintették őket. A dolgozók valószínűtlennek tartották, hogy visszakapják állásukat egy hanyatló ágazatban, és inkább a nyugdíjba vonulást választották, mintsem másik állást vagy átképzést keresni.

Ezek olyan ágazatok is, ahol magas a társadalmi érintkezés szintje, ahol nem lehet otthonról dolgozni, így talán néhány idősebb munkavállaló úgy döntött, hogy felmondja, mert félt az egészsége miatt. Összességében az üzenet az, hogy az inaktivitás növekedését az okozta, hogy az idősebb munkavállalók alacsonyabb megtérülést észlelnek a munka folytatása után: miért kell továbbra is rosszul fizetett állásban dolgozni a gazdaság hanyatló és járvány sújtotta részében?

Visszajönnek dolgozni?

Nem ritka, hogy a munkavállalók gazdaságilag inaktívvá válnak egy recesszió után, mert nehéz munkát találni, és az emberek elcsüggedhetnek. Ez mi történt például a 2007-09-es globális pénzügyi válság után.

Lehetséges, hogy a mai kivándorlásban lévő munkavállalók a gazdaság javulását követően újra munkát keresnek, de ennek semmi jele nincs. Az 50 év felettiek körében az inaktivitás növekedése már most háromszor nagyobb, mint a legutóbbi pénzügyi válság után bármikor.

Több tény azt is sugallják, hogy ezek az emberek soha nem akarnak visszamenni dolgozni. Az inaktivitás növekedése a munkavállalóktól származik, akik azt mondják, hogy nem akarnak munkát, és úgy gondolják, hogy „határozottan” soha többé nem fognak dolgozni. Fő okuk a nyugdíjazás és a betegség, bár az adatok azt mutatják, hogy a betegség miatti inaktivitás emelkedése legalább két évvel a világjárvány előtt kezdődött, és maga a járvány nem nagyon érintette. Más szóval, valóban a nyugdíjba vonulási vágy a fő oka az inaktivitás növekedésének.

Érdemes kiemelni, hogy a járvány előtt a nyugdíjasok száma csökkent, mivel a munkavállalók életük későbbi szakaszában vonultak nyugdíjba. Ennek oka a növekedés növekedése volt állami nyugdíjkorhatár, amely 65-ről 66-ra emelkedett 2019–20 között. A nyugdíjasok emelkedése, amelyet a járvány alatt és után tapasztaltunk, részben egy mögöttes tendencia megjelenése, amely az állami nyugdíjkorhatár emelése közben rejtőzött.

Következmények és politikai kihívások

Az 50 év felettiek körében tapasztalható inaktivitás példátlan növekedése jelentős kihívások elé állítja a gazdaságot. Ez akkor jön, amikor a kormánynak foglalkoznia kell vele növekvő lemondások egyéb korcsoportok között a munkaerőhiány, a megélhetési költségek emelkedése, valamint a változó hatások Brexit. Viszonylag alacsony jövedelmükből adódóan ezek a nyugdíjasok pénzügyi nehézségekkel is szembesülhetnek később nyugdíjba vonulásukkor, és nyomást gyakorolhatnak az állami kiadásokra. Mit lehet akkor tenni az ezüst kivándorlás megállítására vagy akár visszafordítására?

Az inaktivitás emelkedése nem a társadalom legalacsonyabb jövedelmű részein jelentkezik, ahol a kormány a munkavállalás ösztönzésére összpontosítja erőfeszítéseit az ellátórendszeren keresztül. A kormány ezért fontolóra veheti ezen ösztönzők kiterjesztését, mint pl Munkaadó adójóváírások, hogy elérje az alsó-középosztálybeli embereket, hogy megpróbálják és ösztönözzék őket a munkába való visszatérésre.

Talán a megélhetési válság miatt az 50 év felettieket újra munkába állították, részben megoldva az Egyesült Királyság munkaerőhiányát. De egy probléma megoldása a másikkal valószínűleg senkit sem tesz boldogabbá – a munkavállalókat, a vállalkozásokat vagy a kormányt. Nehéz napok következnek tehát.

A szerzőkről

Carlos Carrillo-Tudela, Közgazdasági professzor, Essexi Egyetem; Alex Clymo, Gazdasági adjunktus, Essexi Egyetemés David Zentler-Munro, közgazdasági adjunktus, Essexi Egyetem

Ezt a cikket újra kiadják A beszélgetés Creative Commons licenc alatt. Olvassa el a eredeti cikk.

Ajánlott könyvek:

Tőke a huszonegyedik században
írta Thomas Piketty. (Fordította Arthur Goldhammer)

In Főváros a huszonegyedik században, Thomas Piketty húsz ország egyedülálló adatgyűjtését elemzi, egészen a XVIII. Századig, hogy feltárja a legfontosabb gazdasági és társadalmi mintákat. De a gazdasági trendek nem Isten cselekedetei. A politikai fellépés visszafogta a múltban a veszélyes egyenlőtlenségeket - állítja Thomas Piketty, és megteheti. Rendkívül ambiciózus, eredetiségű és szigorú mű, Tőke a huszonegyedik században újraértékeli a gazdaságtörténet megértését, és kijózanító tanulságokkal szembesít minket a mai napig. Megállapításai átalakítják a vitát és meghatározzák a gazdagság és az egyenlőtlenség kérdésének következő generációjának napirendjét.

Kattintson ide további információkért és / vagy megrendelheti ezt a könyvet az Amazonon.

A természet vagyona: Hogyan fejlődik az üzleti élet és a társadalom a természetbe történő befektetés révén
írta Mark R. Tercek és Jonathan S. Adams.

Mit érdemel a természet? A kérdésre adott válasz - amelyet hagyományosan környezetvédelmi szempontból fogalmaznak meg - forradalmasítja az üzleti módszert. Ban ben A természet vagyona, Mark Tercek, a The Nature Conservancy vezérigazgatója és volt befektetési bankár, valamint Jonathan Adams tudományos író azt állítja, hogy a természet nemcsak az emberi jólét alapja, hanem a legokosabb kereskedelmi befektetés is, amelyet bármely vállalkozás vagy kormányzat megtehet. Az erdők, ártéri síkságok és az osztriga-zátonyok gyakran egyszerűen nyersanyagként vagy akadályokként tekinthetők a haladás érdekében, valójában ugyanolyan fontosak a jövőbeni jólétünk szempontjából, mint a technológia vagy a törvény vagy az üzleti innováció. A természet vagyona alapvető útmutatót kínál a világ gazdasági és környezeti jólétéhez.

Kattintson ide további információkért és / vagy megrendelheti ezt a könyvet az Amazonon.

A felháborodáson túl: Mi romlott el gazdaságunkban és demokráciánkban, és hogyan lehetne ezt kijavítani? -- írta Robert B. Reich

Ebben az időszerű könyvben Robert B. Reich azt állítja, hogy semmi jó nem történik Washingtonban, hacsak az állampolgárok nem kapnak energiát és szervezést annak biztosítására, hogy Washington a közjó érdekében cselekedjen. Az első lépés az összkép megtekintése. A Túl a felháborodás kapcsolja össze a pontokat, megmutatva, hogy a csúcsra jutó jövedelem és vagyon növekvő aránya miért hobbizta a munkahelyeket és a növekedést mindenki más számára, aláásva demokráciánkat; az amerikaiak egyre cinikusabbá váltak a közélettel szemben; és sok amerikait egymás ellen fordított. Azt is elmagyarázza, hogy a „regresszív jobboldal” javaslatai miért holtak helytelenek, és világos ütemtervet ad arról, hogy mit kell tenni helyette. Itt van egy cselekvési terv mindenkinek, akinek fontos Amerika jövője.

Kattintson ide további információkért vagy a könyv megrendeléséért az Amazon-on.

Ez mindent megváltoztat: foglalja el a Wall Street-et és a 99% -os mozgalmat
Sarah van Gelder és az IGEN munkatársai! Magazin.

Ez mindent megváltoztat megmutatja, hogy az Occupy mozgalom hogyan változtatja meg az emberek nézeteit önmagukban és a világban, milyen társadalmat tartanak lehetségesnek, és saját részvételüket egy olyan társadalom létrehozásában, amely inkább az 99% helyett a 1% -ot szolgálja. Ennek a decentralizált, gyorsan fejlődő mozgalomnak a galambdúcolására tett kísérletek zavartsághoz és félreértéshez vezettek. Ebben a kötetben a IGEN! Magazin hangokat vonz össze a tiltakozásokon belülről és kívülről, hogy közvetítse az Occupy Wall Street mozgalommal kapcsolatos kérdéseket, lehetőségeket és személyiségeket. Ez a könyv Naomi Klein, David Korten, Rebecca Solnit, Ralph Nader és mások, valamint a Occupy aktivisták közreműködését tartalmazza, akik a kezdetektől fogva ott voltak.

Kattintson ide további információkért és / vagy megrendelheti ezt a könyvet az Amazonon.